27.06.09

По итогам аттестации

Впервые в группе компаний «АСБ» была апробирована методика аттестации персонала. В проекте приняли участие руководители и специалисты сахарных заводов, маслозавода, руководители и специалисты агрофирм. Всего были аттестованы 87 человек, из них 54 руководителя, 29 специалистов, 4 рабочих.
Такой метод управления персоналом должен был определить текущий профессиональный уровень сотрудников, области их профессионального развития и потенциала, а также возможного включения в списки кадрового резерва компании.
По мнению экспертной комиссии, цель эта была достигнута.

04.04.09

Обратная связь

Управляющая компания «АСБ» выступила инициатором новой формы обратной связи между сотрудниками и руководством всех структурных подразделений. Теперь любой работник тамбовских и воронежских предприятий сможет высказать свое личное мнение, претензию, жалобу, задать вопрос или подать на рассмотрение рационализаторское или иное предложение. Для сбора входящей информации уже установлены ящики обратной связи на всех заводских проходных. Каждый понедельник после 18 часов будет производиться забор корреспонденции для ее последующей сортировки и передачи руководителям для получения ответа.